La profesionalización, el respeto de los derechos laborales, la mejora de los salarios, de las condiciones de trabajo o el reconocimiento del papel de la enfermera. Son los retos de la profesión en países como Nicaragua, según explica Mercedes Somarriba, secretaria general de la Asociación de Enfermería. Asegura que el colectivo tiene “los salarios más bajos de Centroamérica. Las enfermeras emigran a Belice, Panamá y España. Creemos que es importante tener nuestros recursos dentro de nuestro propio país. Para corregir esta situación debemos mejorar las condiciones laborales”.
En algunos casos, los proyectos de FUDEN Cooperación Enfermera en los países americanos como Nicaragua inciden en los aspectos descritos anteriormente. La Asociación de Enfermeras ha realizado una encuesta entre sus miembros cuyas conclusiones explica Mercedes Somarriba de la siguiente forma: “FUDEN está rompiendo paradigmas, porque anteriormente todos los beneficios y las donaciones eran para los médicos, sin embargo FUDEN es de las enfermeras y para las enfermeras”.
Somarriba explica que en estos momentos “estamos implementando los centros de documentación enfermera en todo el país, en cada uno de los departamentos y las zonas especiales. La sede fue también parte del apoyo que FUDEN nos ha dado. Teníamos unas instalaciones muy viejitas, chiquititas. Ahora hemos adquirido una nueva, en un lugar mejor, más accesible, donde tenemos oficinas suficientes para trabajar, con una habitación dotada con camas en la que pueden quedarse las enfermeras que vienen de los departamentos lejanos”, como es el caso de la Región Autónoma del Atlántico Norte, donde se desarrolla el proyecto de mejora del equipamiento de las Brigadas Médicas Móviles, “esencial para llevar los cuidados a la población más aislada”.
Como conclusión, Mercedes Somarriba destaca que la cooperación de FUDEN “busca el fortalecimiento de la Enfermería, con el desarrollo de sus conocimientos, potencialidades y competencias”.
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